Отдел кадров на аутсорсинге

Передача функций по подбору персонала нам в полном или частичном объёме

Просто расскажите нам, кто вам нужен — мы позаботимся обо всем остальном

90%

Кандидатов проходят
испытательный срок

Отдел кадров на аутсорсинге – это передача функции подбора персонала нам в полном или частичном объёме.
    Мы предоставляем вам опытного HR–менеджера, а при необходимости целый отдел, который организовывает весь процесс найма необходимых сотрудников от рядового специалиста до ТОП–менеджера.
    Такая услуга актуальна для организаций в период временного увеличения объёма работы, в случае нехватки внутренних ресурсов или отсутствия собственного HR в штат.

В каких случаях компания нуждается в передаче функций подбора персонала и кадрового делопроизводства в кадровое агентство?

  • В период временного увеличения объёма работы.
  • В случае нехватки внутренних ресурсов.
  • Отсутствие собственного HR в штате.
  • При открытии филиала в другом регионе.

Приглашаем к сотрудничеству

Факты о нас в цифрах

›0
Более 10 лет на рынке
›0
Закрытых вакансий
›0
Нам доверяют более 300 компаний
0%
Клиентов обращаются повторно
Принципы взаимодействия

Как мы работаем?

  • Предоставляем тестовую неделю, где вы можете посмотреть на результаты нашей работы и принять решение о дальнейшем сотрудничестве.
  • Договор заключаем на срок от 3-х месяцев.
  • Работаем по ежемесячной абонентской плате.
  • Берём весь рекламный бюджет на себя.

Отдел кадров на аутсорсинге

Стоимость рассчитывается индивидуально

в зависимости от типа и объёма услуг

Например, закрытие потребности в подборе и адаптации персонала от 50 000 руб./мес.
Ведение кадрового делопроизводства от 1500 руб./чел.

Что делаем

Забираем функционал подбора и адаптации персонала в полном или частичном объёме, включая затраты на публикацию вакансий на работных сайтах.